Relações interpessoais e desenvolvimento comportamental foram os temas trabalhados na tarde desta segunda-feira (16/12) durante o II Encontro de Lideranças da Secretaria de Planejamento, Orçamento e Gestão (Seplag). A fonoaudióloga Marcia Senisse, especialista em dicção e oratória, palestrou aos cerca de 30 servidores presentes com informações e dicas sobre comunicação e análise de perfis, entre outras coisas.
O encontro, destinado aos diretores de departamento, coordenadores de assessoria e chefes de divisão, foi realizado pela Escola de Governo (EGov) em parceria com o Programa de Assessoramento do CIEE-RS, a partir de uma iniciativa da Subsecretaria de Gestão de Pessoas. A reunião é mais uma ação da Seplag voltada para o aprimoramento na política de RH, não apenas da pasta, mas de todos os órgãos da administração pública estadual. A abertura contou com a presença da coordenadora da EGov, Anelize Davila Ferreira, e da chefe da Divisão de Pessoal e Desenvolvimento de RH da Seplag, Claudia Melati.
Junto com outras iniciativas implementadas em 2019, como o Fórum de Recursos Humanos e o Fórum de Diretores Administrativos – estes destinados a representantes de todo o governo estadual-, o Encontro de Lideranças se soma nos esforços para uma mudança de paradigma quando o assunto é gestão de pessoal. O resultado esperado, além de um servidor mais satisfeito e feliz, é um aprimoramento do atendimento prestado à população.
“As temáticas que estamos trazendo nestes encontros são importantes para se trabalhar as competências de um líder, que foque sua atenção para as pessoas. Com essas ações queremos, com o passar do tempo, que essas lideranças possam se posicionar de uma forma inovadora e fazer a diferença no dia a dia dos servidores e, por consequência, de todos e todas que fazem uso dos serviços do Estado”, destaca Anelize.
Continuidade em 2020
O Encontro de dezembro deu sequência ao trabalho iniciado em outubro, quando a importância da comunicação como fator motivacional foi abordada pela palestrante Rosane Gil. A iniciativa de reunir e formar lideranças da Seplag terá continuidade em 2020, a partir de março, e a perspectiva, de acordo com a coordenadora do EGov, é expandir as capacitações para representantes de outros órgãos e secretarias do governo estadual.
POR VAGNER BENITES, ASCOM SEPLAG